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Title in Portuguese: Prevalência e fatores associados à violência no ambiente de trabalho em agentes de segurança penitenciária do sexo feminino no Brasil
Title: Prevalence and violence-associated factors in the work environment of female prison guards in Brazil
Author: Ferreira, Marcelo José Monteiro
Macena, Raimunda Hermelinda Maia
Mota, Rosa Maria Salani
Pires Neto, Roberto da Justa
Silva, Ageo Mário Cândido da
Vieira, Luiza Jane Eyre Sousa
Kendall, Bernard Carl
Kerr, Ligia Regina Franco Sansigolo
Keywords: Agressão
Aggression
Esgotamento Profissional
Burnout, Professional
Issue Date: Sep-2017
Publisher: Ciencia & Saude Coletiva
Citation: FERREIRA, M. J. M. ; MACENA, R. H. M. ; MOTA, R. M. S. ; PIRES NETO, R. J. ; SILVA, A. M. C. ; VIEIRA, L. J. E. S. ; KENDALL, B. C. ; KERR, L. R. F. S. (2017)
Abstract in Portuguese: O objetivo deste artigo é estimar a prevalência e os fatores associados à violência no trabalho em agentes de segurança penitenciária do sexo feminino no Brasil. Estudo seccional, analítico, de abrangência nacional, realizado em 15 unidades prisionais femininas nas cinco regiões do Brasil. Foi realizado o teste de qui-quadrado de Pearson. O Odds Ratio e os Intervalos de Confiança foram estimados para os fatores que apresentaram associação significativa ou mostraram-se como fatores de confundimento. A prevalência de pelo menos um episódio de violência foi de 28,4%. Chama a atenção o fato das próprias agentes serem apontadas como as principais suspeitas de praticarem roubos (74,6%), violência moral (68,1%) e assédio sexual (66,8%) contra as colegas de trabalho. Trabalhar em mais de uma unidade prisional aumentou a chance de sofrer violência (OR = 3,23; IC = 1,51 - 6,9). Os principais fatores associados são: trabalhar em casas de privação provisória, idade de ingresso no sistema prisional e baixo suporte social entre colegas de trabalho. A violência no ambiente prisional brasileiro é um fenômeno complexo e multicausal. Para o seu enfrentamento é necessária à adoção de ações intersetoriais, capazes de intervir tanto no ambiente prisional como na sociedade.
Abstract: This article aims to estimate the prevalence and violence-associated factors in the work environment of female correctional officers in Brazil. A cross-sectional, analytical study was conducted in 15 female correctional facilities in Brazil’s five regions. Pearson’s chi-square test was performed. The Odds Ratio and Confidence Intervals were estimated for factors that showed a significant association or were confounding factors. The prevalence of having experienced at least one violent occurrence during professional duty as an officer was 28.4%. An interesting factor is fact that agents themselves are identified as the main suspects of robbery (74.6%), moral violence (68.1%) and sexual harassment (66.8%) against their co-workers. Working in more than one correctional facility increased the chance of suffering from violence (OR = 3.23; CI = 1.51 – 6.9). The main associated factors are: working in temporary detention centers, age of admission to the prison system and low social support among co-workers. Violence in the Brazilian prison environment is of great magnitude and considered a complex phenomenon with multiple causes. To combat this, it is necessary to adopt intersectoral actions, capable of intervening both in the prison environment and in society.
Description: FERREIRA, Marcelo José Monteiro et al. Prevalência e fatores associados à violência no ambiente de trabalho em agentes de segurança penitenciária do sexo feminino no Brasil. Ciência & Saúde Coletiva, Rio de Janeiro, v. 22, p. 2989-3002, set. 2017.
URI: http://www.repositorio.ufc.br/handle/riufc/29910
metadata.dc.type: Artigo de Periódico
ISSN: 1678-4561 (On line)
1413-8123
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